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第92章 把握机会（第1页）

两人点了饮料后，周济没有浪费时间，直接进入了正题。他详细地向李慧介绍了风马公司的情况，包括公司文化、团队结构、工作流程以及李慧关心的薪资福利等细节。他还特别强调了公司对于员工职业成长的支持和鼓励。

李慧听得非常认真，不时地点头，并提出了自己的一些问题。周济都耐心地一一解答。谈话间，李慧越来越感觉到风马公司的工作氛围和展前景与自己的期望相符。

经过深思熟虑，李慧最终决定接受周济的邀请，尝试新的工作机会。她相信，这是一个挑战自我、实现价值的好机会。

告别了周济后，李慧独自一人回到了家中。她的心情复杂，思绪纷乱。回到家中的那一刻，她决定还是要和傅延分享一下今天的谈话内容，毕竟他是她最亲近的人。

李慧清楚地知道，傅延可能并不希望她跳槽，但此刻的她真的需要一个可以倾诉的对象，一个能够理解她内心挣扎的人。

傅延静静地听着李慧的叙述，每一个细节都深深地印在了他的心里。当李慧说完后，他陷入了短暂的沉思。他开始对比自己所在的公司和李慧所工作的上市公司，两者之间在规模和影响力上的差异让他感到震惊。这种巨大的差异，无疑让李慧的职业展轨迹和他形成了鲜明的对比。

李慧这样每次在职业成长，给傅延带来了一种难以言喻的压力。他开始思考，如果李慧去了那家大公司工作，那么她的薪水肯定会比现在高很多，这对于家里的经济状况无疑是一种改善。但是，另一方面，他又担心自己的自尊心会受到伤害。在他的传统观念里，男人应该是家庭的经济支柱，而现在，李慧的收入可能会过他，这让他感到有些难以接受。

傅延开始担忧自己在家庭中的地位会受到影响，害怕听到别人的冷言冷语，说他靠妻子养家，虽然现在孩子确实是李慧在养。

于是在听到李慧兴奋说着这些，傅延听完冷笑了一声，说道：“你自己考虑好就行，不用问我啊。”

李慧看着傅延冷淡的表情和话语，心中不禁感到一阵失望，她没有想到傅延会对她的决定如此不在意。

当晚，两人陷入了沉默，各自沉浸在思绪中，屋内的气氛显得异常沉重。

李慧静静地坐在床边，她的心情如同乱麻一般。她知道傅延的冷淡并非出自对她的不在乎，而是因为他自己内心自私的挣扎和不安。

在李慧的心中，她本能地期望傅延作为她的伴侣，能够提供一些建设性的意见或者共同规划未来的道路。然而，现实却无情地告诉她，这并非傅延所能提供的。现在的情况看来，如果傅延不是阻碍她前进的绊脚石，那就已足够庆幸。因此，面对傅延那令人心寒的态度，李慧的决心并没有动摇，反而更加坚定了她对未来选择的信念。

第二天，李慧带着坚定的决心去上班。她直接找到了赵主管，没有任何迟疑，直截了当地提出了离职。当被问及离职的原因时，李慧坦然地说出了实情——她接受了一家大公司的工作邀请，这对她的职业展来说是一个重要的机遇，她不能错过。

赵主管听后，虽然有些惊讶，但也表示理解。他知道李慧一直以来都是一个认真负责的员工，她的决定必定是经过深思熟虑的。虽然他也舍不得这样优秀的员工，可也不能阻挡别人更好的展，他还是同意了李慧的离职申请，并祝愿她在新的工作中能够取得更大的成功。

车间领导是同意了，但是这样规模的公司不像之前厂说走就走，最少还要做一周的时间，好在周济那边愿意等。

由于平时李慧和同事们也相处融洽，特别是一手带她的王莉，好不容易教出来一个徒弟，就要分开，心里自然有些不舍。

王莉在得知李慧离职的消息后，感到既惋惜又高兴。她为李慧能有更好的机会而感到高兴，但同时也为失去一位好同事和贴心的朋友而感到惋惜。在告别的时候，王莉紧紧抱住李慧，两人都忍不住流下了眼泪。

李慧静静地站在公司大楼的门前，手里紧握着刚刚完成的离职文件。她抬头凝望着这两座见证了自己无数努力与奋斗的楼宇，心中涌起复杂的情感。这里不仅留有她的汗水和欢笑，还有那些不为人知的泪水。对于她来说，这不仅仅是一个工作场所，更是一段段回忆交织的地方，是她在职业道路上的起点，也是她两度进出、成长与变迁的见证。

李慧的目光中流露出深深的依恋，然而为了追求更广阔的天空，她知道自己必须做出这个艰难的决定。

于是，怀着一颗既沉重又充满期待的心，李慧缓步穿过工厂的匝道门，踏上了那条引领向未知未来的旅程。

这是事隔三个多月，李慧又再一次忙碌地准备着新一轮的入职手续，这包括了体检、提交各种必要的文件、填写详尽的个人信息表格，她的心境也生了微妙的变化，不再像以前那样感到焦虑和不安。相反，她开始享受这种准备的过程，将其视为自我提升和成长的机会。

李慧深知，每一次踏入新的公司和工作岗位，都意味着一个全新的开始。这不仅仅是一个工作地点的更换，更是一个学习新技能、结识新同事、探索未知领域的宝贵机会。她明白，每一个新的工作环境都会带来新的挑战和机遇，而这些都需要她以积极进取的态度去面对和把握。

因此，李慧带着一颗充满热情心，准备迎接即将到来的挑战和机遇。

李慧期待在新的环境中，通过不断学习和努力，提升自己的专业技能，同时也期待与新的同事建立良好的工作关系，期待在新的工作岗位上扎根稳定，为公司的展做出贡献。